Directeur, directrice de la comptabilité

Job summary

Oversee the organization’s financial and accounting activities, including annual budgeting, financial statements, accounting-cycle management, payroll, and government filings. Supervise a billing technician, improve accounting procedures, and provide financial analyses and reports to leadership and the board to support decision-making.

Job details

En joignant la Coopérative de solidarité de services à domicile de Québec, tu feras partie d’une organisation d’envergure de plus de 300 employés, engagée depuis plus de 20 ans à améliorer la qualité de vie des personnes de sa communauté. Dans un milieu dynamique et en croissance, tu contribueras à la saine gestion des opérations financières, tout en évoluant dans un environnement guidé par des valeurs de bienveillance, d’engagement professionnel, d'accessibilité, de solidarité et d'autonomie. Tu es reconnu(e) pour ta rigueur, ton sens de l’organisation et ta facilité à travailler avec les chiffres ? Tu aimes quand ton travail est structuré, utile et contribue concrètement au bon fonctionnement d’une organisation ? Tu souhaites mettre tes compétences comptables au service d’un milieu qui a du sens ? Notre organisation recherche un(e) Directeur(trice) de la comptabilité expérimenté(e) pour superviser l'ensemble de nos activités financières et comptables. Tu joueras un rôle stratégique clé dans la saine gestion de nos ressources et le soutien à la prise de décision. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Un poste stratégique au sein d'une organisation à mission sociale L'opportunité de contribuer directement aux décisions de la direction générale Un environnement de travail collaboratif et stimulant La possibilité de développer et d'améliorer les processus financiers VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Gestion financière et comptable Élaboration du budget annuel et suivi budgétaire rigoureux Production des états financiers périodiques et annuels Gestion complète du cycle comptable et fermetures mensuelles Collaboration avec les auditeurs externes Leadership et supervision Supervision d'un technicien à la facturation Amélioration continue des procédures comptables Mise en place de bonnes pratiques financières Gestion de la paie et RH Production de la paie aux deux semaines Gestion des déclarations gouvernementales Analyses et rapports Production de rapports pour la direction et le conseil d'administration Participation aux comités de direction Analyses de coûts et stratégies d'optimisation PROFIL RECHERCHÉ Formation et expérience Baccalauréat en comptabilité, administration ou domaine connexe Plus de 5 ans d'expérience en comptabilité Expérience en OBNL ou organisme communautaire (un atout) Compétences techniques Maîtrise complète du cycle comptable Expérience avec les logiciels ACOMBA et EmployeurD Excellente maîtrise d'Excel et Outlook Connaissance des programmes gouvernementaux Qualités personnelles Leadership mobilisateur et sens des responsabilités Rigueur, autonomie et esprit d'analyse Excellentes habiletés relationnelles Capacité à vulgariser l'information financière Intégrité et jugement exemplaires Conditions de travail Emploi permanent, temps plein (40h/semaine) Rémunération : 43,00$ à 50,00$ par heure Vaste gamme d'avantages sociaux Politique de télétravail Poste sous l’autorité de la direction générale Lieu de travail : 14070, boul. Henri-Bourassa Québec, QC G1G 5S9 Intéressé(e) ? Faites parvenir votre candidature dès maintenant ! Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 13 octobre 2026.

What you’ll do

Oversee the organization’s financial and accounting activities, including annual budgeting, financial statements, accounting-cycle management, payroll, and government filings. Supervise a billing technician, improve accounting procedures, and provide financial analyses and reports to leadership and the board to support decision-making.

Requirements

A bachelor’s degree in accounting, administration, or a related field and more than five years of accounting experience are required; experience in a nonprofit or community organization is an asset. Candidates should be proficient in the full accounting cycle, ACOMBA, EmployeurD, Excel, and Outlook, and demonstrate leadership, analytical ability, integrity, and strong communication skills.

Benefits

• Social Benefits
• Remote Work Policy

Listed skills

• Budgeting · Preferred
• Financial Reporting · Preferred
• Microsoft Excel · Preferred
• Team Supervision · Preferred
• Accounting · Preferred
• Process Improvement · Preferred
• Microsoft Outlook · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Financial Management
• Accounting
• Budgeting
• Financial Reporting
• Accounting Cycle Management
• Month-End Closing
• External Audit Coordination
• Team Supervision
• Payroll Administration
• Government Filings
• Cost Analysis
• Process Improvement
• ACOMBA
• EmployeurD
• Microsoft Excel
• Microsoft Outlook

Job areas

• Finance & Accounting
• Management & Leadership
• Social Services
• Human Resources