Offre d'emploi : Conseiller Principal de Pratique - Expert / Consultant en rationalisation et gouvernance des actifs logiciels (IT Asset Management) Localisation : Montréal Mode de travail : Hybride (présence au bureau de 40 % à 50 %) Début : Dès que possible

Le masculin est utilisé pour alléger l'annonce.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Tu rejoindras une grande organisation afin de soutenir la gouvernance et la rationalisation des actifs logiciels. Ton expertise contribuera directement à l’optimisation des coûts, à la réduction du Shadow IT et à l’amélioration de la discipline de gestion du portefeuille applicatif.

Ta mission (…si tu l’acceptes !) : Analyser, rationaliser et structurer le portefeuille applicatif afin de générer de la valeur et renforcer la gouvernance des actifs logiciels.

Ton quotidien sera rythmé par : Rationaliser le portefeuille applicatif Qualifier les applications sans Asset Manager désigné Réduire le Shadow IT et recommander les actions appropriées Identifier des opportunités d’économies et d’évitement de coûts Soutenir le positionnement et les pratiques de l’équipe SAM Réaliser des analyses contractuelles ciblées auprès de fournisseurs stratégiques Présenter des recommandations aux instances de direction

Ta future équipe : Tu intégreras l’équipe Opérations sécurité, TI et gestion des fournisseurs / SAM.

Ton Stack de Jeu : IT Asset Management (ITAM) Software Asset Management (SAM) Gouvernance TI Rationalisation applicative Gestion de portefeuille applicatif Microsoft IBM Adobe

Ton profil: Minimum de 10 ans d’expérience en IT Asset Management, SAM ou gouvernance TI Expérience dans des institutions financières ou des environnements fortement réglementés Expertise auprès de fournisseurs stratégiques tels que Microsoft, IBM ou Adobe Excellente capacité d’analyse et de formulation de recommandations Forte orientation vers l’optimisation des coûts et la création de valeur Capacité à interagir avec des instances de direction Excellente maîtrise du français et niveau intermédiaire en anglais Autonomie, jugement et sens politique développés

Les avantages Astek Assurances collectives dès le premier jour d’emploi avec prise en charge de 50 % des primes par Astek Canada Régime d’épargne-retraite offert après 3 mois de service Contribution de contrepartie de l’employeur pouvant atteindre 2 000 $ par année selon les modalités du régime 3 semaines de vacances pour 1 à 3 ans d’expérience reconnue 4 semaines de vacances après 3 ans d’expérience reconnue Possibilité d’acheter 1 semaine additionnelle de vacances par année 3 jours mobiles après 3 mois d’ancienneté Possibilité de travailler jusqu’à 5 semaines par année depuis l’étranger, sous réserve des politiques applicables Remboursement du forfait téléphonique et/ou internet jusqu’à 75 $ par mois Remboursement des frais de transport admissibles jusqu’à concurrence du tarif STM Zone A Remboursement annuel de 500 $ pour les activités sportives Allocation annuelle de 500 $ pour le matériel informatique ou l’équipement de bureau Activités sociales et 5 à 7 réguliers Accès aux bureaux de Montréal, Toronto et Vancouver Programme de cooptation Formations sur mesure Remboursement de certaines certifications liées à l’emploi Remboursement de la cotisation à un ordre professionnel lorsque reliée à l’emploi Programme d’aide aux employés (PAE) et télémédecine

Rencontrons-nous ! Tu t'es reconnu sur l’annonce et Astek te plaît ? Postule directement sur cette annonce, afin que Jérôme, notre Spécialiste en Acquisition de Talents, puisse te contacter pour un premier échange. Gwendal, ton futur Manager, te proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de ton parcours et de tes attentes !

Nos Plus Rejoindre Astek, c’est choisir : Un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser Un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne Un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure Un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne Un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026 #BestManaged #ISO9001 #ISO14001 #ISO27001

Astek Canada Depuis 1999, Astek Canada se spécialise en service conseil TI et en ingénierie, pilotant avec succès les stratégies de développement de ses clients.

Astek Canada compte plus de 600 collaborateurs localisés à Montréal, Toronto et Vancouver. L’innovation étant au cœur de la transformation numérique, Astek Canada a pour vocation de guider et accompagner les entreprises dans leur processus de transformation numérique.